終於又快到了公司放員工旅遊假的時候了,和往年一樣今年公司可以自已去旅遊,

之後回來的時候再報帳就好,可惜公司預算有限,超出的部份只能自已付了

只好能省則省囉,在網上找了幾家訂房網站,最後決定在知名的hotels.com訂房網站訂房

這次訂的飯店是杰霍普斯大阪旅館 - 大阪

價格還挺優的!折扣還挺不錯!

就決定去這度假爽一下啦!

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商品訊息功能:

商品訊息描述:

主要設施

  • 14 間客房
  • 頂樓天台
  • 公共區域提供咖啡
  • 空調
  • 電腦工作站
  • 自助洗衣
  • 禮賓服務
  • 行李寄存
  • 櫃台服務 (有時間限制)
  • 腳踏車出租

鄰近景點

  • 位於梅田
  • 大阪市立科學館 (1.2 公里)
  • 梅田藍天大廈 (1.3 公里)
  • 心齋橋商店街 (3.6 公里)
  • 造幣局博物館 (3.8 公里)
  • 大阪歷史博物館 (4.6 公里)


商品訊息簡述:



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下面附上一則新聞讓大家了解時事

(中央社記者汪淑芬台北22日電)復興航空今天臨時董事會,通過解散公司,員工人心惶惶。復興航空人資處也發信給員工,將預告資遣及資遣費、退休金計算方式,呼籲讓人資部門安靜處理。

人資處在信中將勞基法計算資遣費的規定,明確告知員工,並提到現下最重要、最需要的就是希望同仁們能讓人資安靜的依法規,快速幫大家算出資遣費及退休金。

人資處表示,公司結束營運,依法有非常多的事務必須善後,大家都是這家公司的員工,總是需要有人來幫員工和公司做好善後服務,人資處絕對依法來處理員工的各項權益事宜,因為人資也是員工,呼籲大家要平和諧處,才是最佳有效的處理方式。

復興人資處也告知,11月薪資會在12月5日匯入員工個人帳戶,12月薪資,依工作日比例,明年元月5日匯入員工帳戶;資遣費發放,是在個人最後工作日的30日內匯入個人帳戶;退休金計算好後將發函至台銀,待台銀核發支票後,人資處會再通知個人來公司領取。

另空勤組員不必賠償訓練費,也不受競業禁止的限制,機師依約另行通知。

復興人資公布依勞動基準法第16條,資遣預告期住宿推薦部落格間如下:

一、年資三個月以上未滿一年者,10天前預告。

二、年資一年以上未滿三年者,20天前預告。

三、年資三年以上者,30天前預告。

同時,預告期間每週可申請2日謀職假。

至於資遣費計算方式,依勞動基準法第17條規定(舊制),每滿一年以一個基數計算,未滿1年依比例計算,未滿1個月以1個月計算。

另勞工退休金條例第12條(新制),每滿一年以0.5個基數計算,未滿1年依比例計算,最高以6個月為限。1051122

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